Mentoria Liderança Estratégica em EHS

PARA QUEM É ESSA MENTORIA

Analistas que querem evoluir para engenheiros

Engenheiros que buscam posições de supervisão, coordenação ou gestão

Coordenadores e Gerentes que desejam se posicionar como líderes estratégicos

Para quem quer ser respeitado pela competência técnica e reconhecido pelo comportamento, atuando de forma mais tática e estratégica na carreira.

O PROBLEMA QUE VOCÊ PROVAVELMENTE VIVE HOJE

Mesmo sendo competente, você pode estar enfrentando:

Dificuldade de ler cenários e entender claramente seu papel

Desafios nos relacionamentos interpessoais

Baixa inteligência emocional em ambientes de pressão

Dificuldade em demonstrar resultados que realmente agreguem valor

Falta de priorização, foco e senso de dono

Sensação de fazer muito, mas não ser visto como estratégico

O QUE ESSA MENTORIA VAI ENTREGAR NA PRÁTICA

Ao longo da mentoria, você vai desenvolver:

Clareza do seu papel dentro da organização, de acordo com sua função atual

Capacidade de leitura de cenário e tomada de decisão mais consciente

Um estilo de liderança alinhado às exigências atuais do mercado

Habilidade para gerar conexões mais saudáveis, confiança e colaboração

Comunicação mais assertiva e estratégica

Visão de curto, médio e longo prazo para uma trajetória profissional sustentável

Resultado prático: Você sai com mais maturidade, foco e confiança, sabendo onde concentrar energia para gerar resultados visíveis e sustentáveis ao negócio.

Essa mentoria não nasce de teoria. Ela nasce de 25 anos de atuação real no mercado, liderando pessoas, projetos e transformações em EHS.

AQUI VOCÊ APRENDE COM QUEM:

Viveu crises
Conduziu mudanças culturais
Implantou programas de alto impacto
Liderou equipes em ambientes complexos
Atuou em empresas nacionais e multinacionais de referência

SOBRE PATRICIA MANTOVANI

Arquiteta e Urbanista

Pós-Graduada em Engenharia de Segurança do Trabalho

MBA em Controle e Gestão Ambiental

Auditora Líder ISO 9001, 14001 e 45001

Especialista em Gestão de Riscos, Cultura de Segurança e ESG

Currículo

Com 25 anos de carreira, atuou em empresas como:

Cargill, Bunge, Libra Terminais, Transpetro, Ogmo Porto de Santos, Intertek, Votorantim Cimentos, Nexa Resources, VLI Multimodal e Movecta.

Atuação marcada por uma abordagem: Integrada, Sistêmica, Estratégica, Humanizada.

Sempre com foco em:

Gestão de Riscos
Conformidade Legal
Liderança Humanizada
Excelência Operacional
InovaçãO
Sustentabilidade
Cultura de Segurança
ESG

Também atua como docente universitária, mentora, coach e palestrante, com mais de 100 pessoas mentoradas em formatos individuais e coletivos.

Reconhecimentos e projetos de destaque

Certificações ISO e SASSMAQ em terminais, indústrias e transportadoras

Implantação de Programas de Prevenção de Fatalidades e Riscos Críticos

Escolas de Liderança e Programas Comportamentais

Programas de Saúde Mental e Qualidade de Vida

Implantação de ESG e Transformação Cultural

Certificação Internacional em Segurança Psicológica pelo IISP

⁠Certificação Internacional de Coach for Safety pela IOSH

Reconhecimentos:

Primeiro Lugar do Prêmio SSMA Brasil na categoria Líderes em SSMA

Liderança Logística em SSMA – Votorantim Cimentos (2016)

Inovação em Segurança – APP Digital Safety (2018)

1ª SIPAT Online – Nexa Resources (2020)

Jornada Zero Harm – Nexa Resources (2021)

Programa de Recuperação e Alto Impacto em Segurança (2023)

Líder Inspiracional – VLI Multimodal (2024)

MENTORIA

Metodologia

Mentoria Coletiva

Bônus

Bônus: 1 sessão individual com orientação para PDI (Plano de Desenvolvimento Individual)

Bônus: Encontro com Mentorado da turma anterior.

Mentorados

Mentorados:

Vagas limitadas a 8 mentorados

Online

Ao vivo

Sem gravações

Mentoria Coletiva

30/07
13/08
27/08
10/09
24/09

Se o papel do EHS mudou, sua liderança também precisa evoluir.

INVESTIMENTO

R$ 4.270

00 à vista

6x de 697,00

Se seus indicadores não ajudam a decidir, eles precisam evoluir.

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